単純にセブン社員が発注した場合の赤字はセブンで背負えばこういうのなくなるんじゃね？背負うものがないから安易にやるんだし。

氷山の一角

本部の指示を実行するために違法行為をして、黙認していたくせにいざとなったらトカゲの尻尾切りと。本部は発注数の右肩上がりが本気で可能と考えているなら無能だよねw https://mixi.at/ahZHxSx

良くある話ですな。他のコンビニだけどね。

((((；゜Д゜)))勝手に発注かよ｡こっわ！

クリスマスのチキンは､本部が売れ残るから、オーナーに販売開始前に30万円分も強制的に買わせる！

このニュースにしろ、某民営化大企業にしろ、不正を防ぐためのシステムなりルールなり、やりようがあるのに、ザルを放置している。『まるで、組織の上層部が、不正を望んでいるかのように』

数字に対するプレッシャー？雇われ人なのに？オーナーは数字次第で首くくらなあかんねんで。サラリーマンのプレッシャー如きで不正するなや。

その上司は？ コンプライアンス教育不備の責任は？

これは企業体質の問題であり、トカゲの尻尾切りで済む話では無い。今まで本部が散々やりたい放題やって押さえつけていたツケが、一気に返ってくるのではないか。

他の業種も店長は一度把握したほうがいいでしょうね、経験長いパートに任せず、２人でチェックする体制にしないと。

届け先間違ってますよ、って本社に着払いで送り返してやる。

…懲戒処分って免職じゃねーのかよ。名前も公表してねーし、会社ぐるみでやってたんじゃねーの？

トカゲのしっぽ… パワハラが問題となる今時は、直接言わない圧力が常套手段。