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  • 従業員が働いているメーカーの製品を愛用して、1ユーザーとしてその製品のファンなら良いと思うけどな。
    • 2021年02月12日 07:52
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  • というか、自分もつぶやき長かったりするけど、プロなら、記事をもっと簡潔に書けばいいのに。常識の範囲なんだろうし。
    • 2021年02月12日 05:02
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  • 会社の悪口書き込んだ従業員に友達申請したらアカウントは消えたが彼は会社に残った。
    • 2021年02月11日 13:11
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  • SNS見張って良いとか制限して良いとか言ったら『中に言ってダメだった内部告発』も封じてしまえるがそのリスクは社会が負う羽目になるぞ?
    • 2021年02月11日 12:33
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  • 会社の機密をバラすなら「守秘義務違反」になるだろうけどな?
    • 2021年02月11日 12:07
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  • 過去に従業員間でLINEいじめっぽい事があったから私生活でもLINE禁止っていう職場もあるらしい
    • 2021年02月11日 11:30
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  • 弱小会社はそうしてでも宣伝しないと販路がないからしゃーないんじゃね?一般論的に。その社にしてみれば就業規則に反することですが。
    • 2021年02月11日 11:25
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  • 記事を見る限り…炎上要素なんてあるか🤔?
    • 2021年02月11日 10:34
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  • 自社を陥れる内容ではないし、買え!って内容でもないなら良いと思うけど。公式か非公式なだけで。
    • 2021年02月11日 10:16
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  • ブラックなとこだと以前より内部情報が結構漏れるようになってきた
    • 2021年02月11日 08:52
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  • 有名人がやるからステマって言うのかと思ってた。 https://mixi.at/a3oFvFy
    • 2021年02月11日 07:57
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  • ステマの何がいけないの?
    • 2021年02月11日 07:51
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  • これからの時代は細かくこういう事を決めていかないとだね https://mixi.at/a3oFvFy
    • 2021年02月11日 07:27
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  • 勤務時間外は自分の人生なのに、そこでも会社の肩書き背負えとか、どれだけ社畜が多いのかと感心した。ネットの中でも自由になれないのか今は?
    • 2021年02月11日 03:44
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  • 普通のサービス業なら入社時にSNS書き込みうんぬんの誓約書にサインさせられるはず。オルビスが迂闊だったのか、その社員が規約を破ったのか、
    • 2021年02月11日 00:05
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