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  • ニュースで見ましたが社員と社長が午前休にして、オフィスでWBCを観戦していた会社がありました。皆で盛り上がったでしょうし、午後からの仕事は張り切って頑張れたと思います(≧∇≦)b
    • 2023年03月27日 12:07
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  • 日本人働き過ぎ!企業は全てじゃないんだろうけど、安い給料で働かせ過ぎ!休憩時間・休日、もっとあっていい!
    • 2023年03月25日 16:29
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  • ニッポン放送のアナウンサー、 自分の朝の番組で、 会社の一番大きいモニターの在る会議室を取ってスタッフと見たと公言してたけど、 モラルの問題だよね。
    • 2023年03月25日 07:15
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  • 犬猫の体調不良で課長が有給取る会社だから休みたきゃ普通に休める。
    • 2023年03月24日 22:57
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  • 有給できちんと休んでいるのならズル休みではないよ。 欠勤で給料引かれてるのなら、それもズル休みではない
    • 2023年03月24日 21:50
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  • これぐらいで休めるなんて、いらない人だろ
    • 2023年03月24日 12:26
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  • そもそも、どうやって「体調不良」が嘘だと証明するんだ?威圧して自白を強要かな?
    • 2023年03月24日 10:10
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  • 有給休暇の理由付けは何でも良いし、無断欠勤じゃねえから堂々としてれば良いのにバカジャネーノ。
    • 2023年03月24日 10:10
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  • 「当日」の休暇取得申請を問題視しているのだろ。  なんだ、この文。  書き直せ。
    • 2023年03月24日 04:31
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  • 【ズル】と言う発想そのものがおかしいとしか思えないね。 会社を休む事のリスクとはそもそも何を言おうとしている? 会社を基準にする社畜の発想など理解したくもないな。
    • 2023年03月23日 21:31
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  • 無断欠勤、無断半休よりは、良いと思うが、、
    • 2023年03月23日 20:40
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  • 理由を言う義務無いんだから単に有休を取るって報告だけで良い ズルでも何でもない ( ̄▽ ̄)
    • 2023年03月23日 19:53
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  • WBCを視たいので、仕事を休みます!。と、堂々と申告すればいいでしょう?。それを認めてくれない、ツマラナイ会社には、愛想をつかして辞めてしまえば?。
    • 2023年03月23日 19:06
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  • 有給普通に取れば?
    • 2023年03月23日 19:01
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  • プロ野球で応援しているチームが負けると当たり散らす上司がいたりするんだから良いので? てか俺が経営者なら臨時休業にするよ。その辺の融通が利かない会社は立ち上げなる気はないねw
    • 2023年03月23日 18:26
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