どんなにルールがあろうが、結局は『企業』である。企業が従業員をどのように考えているか。

僕の息子は電通の下請けです。 電通の社員よりさらに過酷で多くの時間働いてます。 でも、笑ってます。 亡くなった方は電通の仕事に向いてないと思います。 それを気づいてやれなかった上司と会と家族の責任です。

答えは簡単｡ 企業も官僚も政治家も労働者なんか見て無いから｡ 奴らにとって労働者とは金を生み出す生きた機械と言う事｡見るフリをしてる団体や野党､公明党なんかも､やはり自らの為に労働者問題を利用しているだけ｡

やる気のあるセンセと無いセンセ…能力の高いセンセと低いセンセの差が激しいからしわ寄せが誰かにくるのかと エラくても才の無いセンセは…ドラマじゃないけどいるからねえ

#医師の命は軽い？ #過労自殺を生み続ける #加害者の正体 #Suicide #自死 #自殺

全ての人に同等の高品質なサービスを出来る限り安くなんて馬鹿な考え方してるからこんなことになる。

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だって、厚生労働省でも過労で倒れてる人いる国なのに・・・無くなる訳がない

この写真はギリシャの｢シジフォスの神話｣だね。なるほど、先が見えない加重労働の状況を上手く表している。この岩を頂上まで押して行くと反対側に転がり、また押して…の繰り返しさ。

この記事、私が以前勤務していた出版社の編集長、部長に読んでいただきたい。今ものうのうと生きているんやろな。

年収１０００万円貰っても医者だけはなりたくないわ・・・（・ω・）数ミリのミスで人が死ぬプレッシャーに耐えられないと思う。

もうすぐ医学部全入時代か看護師クラスチェンジ医者ができると予想しておきますね。