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  • 面接時(=契約時)と比べて仕事量が増えそうな時、イチイチ契約の見直しをするべきじゃね? それを上司・先輩(≒社畜)は怠ったんだよ。
    • 2019年09月12日 02:51
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  • 電機労連みんな糞ブラック。コンプライアンス窓口に内部通報した翌日に解雇しといて、過労死は無かった・契約満了による解雇だと? 正社員の求人なのに有期雇用?無法地帯
    • 2019年09月12日 02:12
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  • 明電舎もブラックだったか。日本沖業は、社員を奴隷としか見ていない。
    • 2019年09月12日 00:02
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  • 手切れ金渋って訴訟起こされるとか無能すぎるやろ。
    • 2019年09月11日 23:30
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  • これは完全にクロ…もとい、ブラック企業だな(ドヤァ←←←
    • 2019年09月11日 22:28
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  • 内部告発大事よ!嘘でなければね!話違うけど不正受給通報しても役場は訪問しますとか何とかしますとか口だけなとこある
    • 2019年09月11日 22:28
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  • やべぇなお前らは北朝鮮へ行け������
    • 2019年09月11日 21:47
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  • ブラック確定。
    • 2019年09月11日 21:45
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  • 仕事のメールを夜中の2時に送ったり朝5時に送ったりと証拠を残してる上司がいるんだが、会社のこと
    • 2019年09月11日 21:33
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  • 一年も試用期間があるのか。無能だったのかな。
    • 2019年09月11日 21:27
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  • 株式会社明電舎は、株式会社暗電舎に社名変更するそうだw(;´з`)
    • 2019年09月11日 21:23
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  • うわぁ…。これは酷い。
    • 2019年09月11日 20:13
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