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「熱血上司」はありがたいか

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2016年06月22日 12:10 TOKYO FM +

  • 熱血上司ねぇ…。仕事に熱くなるのは良いけど、周りも見えてなくて、自分の都合しか考えられないクズ野郎は、ほんま要らんわ…。
    • 2016年06月22日 15:10
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  • 暑苦しいからこっち来んな。余計な事言わなくても結果だすから、ちょっとは黙っとけ。
    • 2016年06月22日 12:47
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  • 体育会系の脳味噌筋肉馬鹿は理解不能。
    • 2016年06月23日 08:40
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  • 熱血最強ゴウザウラー
    • 2016年06月22日 20:36
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  • 良い悪いではなく、熱血アピールはキライ。静かな闘志がいい。
    • 2016年06月22日 19:37
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  • 物理的に無理だったり、方法が不明瞭なまま、根性・精神論に走る上司とか、疲れるだけなの。
    • 2016年06月22日 18:34
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  • ありがたくないね。こっちはマイペースにやりたいんだ。
    • 2016年06月22日 18:17
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  • 熱血が空回りせず上手く使えるなら良いけどね。人間は冷静沈着でも熱血でも自分に上手く合わなければ無理だと思いますが?
    • 2016年06月22日 18:06
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  • うっとうしい。正論と自慢話が混ざるから、さらにうっとうしい。普通の上司に巡り会いたいな
    • 2016年06月22日 16:25
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  • ウザイから困る!
    • 2016年06月22日 15:27
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  • やり方だね。熱血でモチベーション管理をしきちんと導き手になってくれるなら良いんじゃないかな?放置されるよりかは。ただ怒鳴るだけの人は熱血とは言わん。
    • 2016年06月22日 15:19
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  • 冷血上司よりは、熱血上司の方が愛情を感じるのだろうか。@@(ひんやり、夏だけ人気)
    • 2016年06月22日 12:50
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  • うっとおしく、ウザく、『俺の考えを察しろよ』的な上司とは絶対に尊敬出来ないし、仲良くもなりたくない。(;・ω・)
    • 2016年06月22日 19:41
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  • 上司も部下も熱血でも冷血でもいいよ。やることやりさえすれば。性格とか姿勢には興味無い。
    • 2016年06月22日 19:40
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  • 熱血じゃなくてもムードメーカーは必要。ま、熱血タイプは欲しいです。自分はそんなタイプではないので、何人も新人さんが1年も経たず辞めていくのを見ながら、先輩として力不足と申し訳無さを感じます。
    • 2016年06月22日 18:54
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