そりゃ公務員として最低限のcomplianceも守らせて貰えず、何かあったらトカゲの尻尾扱いではなぁ、、、

官僚機構改革はチャンスかも知れない。ブラック労働条件を緩和しつつ内閣・各党との関わりを見直そう。

官僚なんか秘密事項も多いし、大変だろうからね 今の若者には勤まらないですよ

国民に奉仕するハズだったのに・・・　ハナシが違った、とかね。

いろいろ汚いとこ見てやる気なくしたんじゃないか？そういう人間でないと残れないようなとこなんだよ。頭いいだけじゃダメなんだよ

一部の国民の僻みで待遇を下げれば人材流失は当たり前だろうよ。公務員だからと待遇に文句を垂れるのは、ブラック企業のやりがい搾取と何ら変わらん。能力と労力に見合った待遇に是正すべきだ。

政治家という…議員の気儘に付き合わされるから…、国民の下僕には、成りたくないから…（笑）

大昔は「役人蝉説」ってのがあったが、今は羽化する前に力尽きるんだろうな。…愚劣野党のせいで！

業務が「ブラック企業真っ青」だったりするからな。官公庁って

やりがいっていう言葉をよく使いたがるが違う。銭だよ銭。銭は全てを駆逐する。仕事に見合う銭でやりがいとやらを示さなければただの戯言だ。

内閣人事局で事細かに政府に迎合する見識を要求され、正論を封じられ、捏造や文書破棄の片棒を担がされた上にバレたら責任を取らされるからな・・・良心があればやっていられないと思うわ・・・

官僚で本当に出来る人はごく一部。それでもそこから抜け出して出世する人は数%。ようは4割は出世コースから外れて上に行けなくなった人が早期退職しているのでは?

コロナでまた考え方が変わる

世の中金だよ。公務員も年功序列やめて実力主義にしたり副業可にしたり民営と同じシステム作らないと、若い世代はずっと辞めてくだけだよ。