人間的に尊敬できる人は企業の管理者にはしてもらえない事が多い……

私は新入社員じゃないけど、理解の少ない上司だらけの環境やと、仕事がやりづらい。指示以上のことをしても当たり前と思われてることに腹が立つ！

偶にはやゲンコツも落とすけど　目暮警部は理想の上司像だと思う　自分の邪悪な快楽を満たすためではないし、部下の事は大事にする。真に守るべきものを間違えないし己の手柄に固執しない

社会人一年目の社員が考えてるんだから、架空（空想上）の人物像と言っても過言ではないな。

上司も初めて面接する時とか頑張るから、素敵に見えるんよ、新卒もやる気あって素敵に見える、慣れた時に『こいつじゃなかった』て思った時はお互い思ってるらしい

できない人の下のほうがいろいろできるかもね。人は自分基準で考えるのでできる人の下だとすごい量かつ無茶ぶりが来るので・・・。大変です。

人間的にクソでも良い、出張るべき時に出張ってくれる人。地頭良くて腹黒いとなおbetter。そんな上司になれんかったな…私は。理想は目指す未来の自分像ですからね。

今居る上司の中で一番マシな人間に当たる事を祈るしかないよ？理想を持つのは自由だけど、理想を持ってる奴を狙って潰す奴も居るからなあ。

世の中甘くねーとか現実見ろとか言うが、相談に乗ってあげ行動力あるって割と社会人としては普通の事かと思うんだが…。まぁ尊敬されるか否かは分からんけどな。

「新入社員が考える」レベルですから、満足な仕事が出来ない人たちのように思えますね。それほど世の中甘くありませんから。

責任は俺が取るからやってみろいまだにこれを言ってくれた人は一人だけ

こう言うアンケートは良く見るが｢新入社員自身が考える｢理想の新入社員｣｣も知りたい｡いよいよ社会に出る不安から周囲に理想を求めるのも心情としては解る｡では自身が求める理想の新入社員像はどんなのなのか｡上司に理想を求める様に､自身は上司が求める新入社員なのだろうか､と｡

全員とは言わないが、出世欲もしくは保身が強すぎる人はよくない上司の可能性が高い