給与に対するかけ率からいくと大企業に少し影響がいきますが、この議論をする前にサボって余らした予算を充てた方が話は早いですね。財務省が妨害し厚労省がサボって塩漬けになった30兆を使いましょう。

うーん、この、自分等の身は切らずに国民にだけ負担を強いるのが正しいと思ってるのが末期だわ。

通常企業では業績悪化の場合は役員を含め従業員の給与等を削減しますが？

労使折半の理由は、サラリーマンが払っている金額が給与明細では半分になるようにごまかすため。雇用している側からすれば、全額雇用費。

宝くじで財源確保しならいいぢゃん　ところで国民は政府から舐められているね。近辺の敵国よりその前に敵は内にあり国民も日本政府に対し蜂起すべき時が迫ってるか

さて正社員扱いを辞めて個人事業主（フリーランス・一人親方・下請け）扱いにしますかｗ ってどんどんなって行くだろうな。会社が持たない＆持たないｗ

(江戸時代)胡麻の油と百姓は絞れば絞るほど出るものなり←庶民にとってはたまったものでないワン農民には恨まれたニャ一揆や打ち壊しが起きて政権は揺らいでいくけど、現代は如何に

全体】あのさー、こう言う公共福祉などに財源プールと言う概念を持ち込む事自体が根本的に誤りなのだが…民間の保険屋とは意味が違うのよ？

雇用者負担激増でんな、せやから正社員は要らん、派遣の方が良いに変わって行くのだ。毎日国立競技場に運び込まれる無駄な大量の弁当、３月頃に発注完了で中止が出来ない愚、無駄金を回せば良いのに。

仕事キツいけど給料高い職場で１年間ガマンして働く→３ヶ月間貯めた金で食いつなぐ→雇用保険３ヶ月もらう→保険切れそうな頃に訓練校に入る→保険延長。こんなこと繰り返してたらそりゃ尽きるわなｗ

てめーらの無能さが招いた尻拭いを国民にさせるなっての!!　　政治家の給料半分にしろ！　　税金はてめーらの娯楽のために払ってんじゃねーからな!!

職業訓練や再就職支援以外に散々カネ使っておいて何言ってるんだ！