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  • 社員を大事にしない社は潰れるね。
    • 2016年03月26日 13:59
    • イイネ!631
    • コメント16
  • 安価で良質な労働力を求めたい。経営者としては大変正直な意見だが、虫がよすぎる。
    • 2016年03月26日 17:38
    • イイネ!567
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  • 自分でやれば人件費タダやで、社長
    • 2016年03月26日 17:47
    • イイネ!550
    • コメント8
  • 正当な報酬を無駄金のように考えてる そりゃ潰れるべくして潰れるな
    • 2016年03月26日 17:42
    • イイネ!439
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  • 「若者が育たない、頑張らない」と悩む社長 究極の言い方ですが人は財産です。使い捨てする考え方が良くない。
    • 2016年03月26日 17:38
    • イイネ!398
    • コメント8
  • ったく… こういうヤツが経営者なんて片腹痛いわ。従業員にちゃんとした対価を支払えないのなら、それはもはや企業ではなく道楽だよ。
    • 2016年03月26日 11:04
    • イイネ!354
    • コメント11
  • 「人件費は無駄!文句言わず働け!」な奴は自分がその条件突きつけられて働くのか、と。
    • 2016年03月26日 17:45
    • イイネ!347
    • コメント3
  • 社名公開しろよ。取引停止してやる。(-_-)
    • 2016年03月26日 16:56
    • イイネ!306
    • コメント3
  • 日本終了カウントダウンの原因だからね(笑)
    • 2016年03月26日 16:08
    • イイネ!174
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  • 赤字解消にコスト削減は考える必要があるだろうが、コスト削減=人件費削減と考えるようじゃ人材は育たないし、良い人材も居つかない。
    • 2016年03月26日 17:42
    • イイネ!159
    • コメント2
  • 未来工業は正しいな 優秀な経営者には優秀な人材が集まるし育つ ダメな奴は淘汰される 己の利益しか考えないというのは経営が下手ってこと
    • 2016年03月26日 11:03
    • イイネ!150
    • コメント6
  • 従業員を蔑ろにする企業なぞ、全部潰れてしまえ!
    • 2016年03月26日 17:48
    • イイネ!143
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  • 人材と不動産には、ホント「お買い得品」はないと思うわ。
    • 2016年03月26日 17:38
    • イイネ!128
    • コメント2
  • 所詮、この世界はギブ&テイク。ギブが少ないなら=テイクも少ないってこと。簡単な論理。
    • 2016年03月26日 17:43
    • イイネ!118
    • コメント5
  • 労働者も自分の実力を高く売りたいから金かけて学校行ったり資格取ったりする。それに金を出さないというのは「ボッタクリやりたい」と同意味
    • 2016年03月26日 17:45
    • イイネ!87
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