もはやクレームの矛先すらわからないゆとりクレーマーの時代か……

飛び降り車掌の処分撤回を求める嘆願書に4万人 社員のストレスケアを怠れば会社が労働基準法違反に問われますね。

労災でしょ。総務さん申請手続き〜

家の直ぐ側を走行する近畿日本鉄道。解明してほしい

人身事故があった時、駅のスピーカーで状況説明してたけど、電車内だと聞こえない。電車内のスピーカーにも連動させて欲しかった。マニュアルも見直して欲しい

純粋なクレーム以外のクレームは、もう聞く耳持たないという風潮になれば良いですね。。こっちが仕事の制服着てると強気になって難癖つけてくる輩には、ホント不運なことが起きてほしいわ。

コミケ会場の有料クローク仕切ってるビーソニックって会社の伊藤は一切謝罪無かったな。翌日取締役から電話来たけど

その時に車掌を攻めたアホな群衆がいたんだけど、その動画とかアップされていないの？。。。

4万人の中にも隠れクレーマーは存在したりするｗ

こんなこと何度も起きていたのだろうと思う。本音は会社も、クレーマーは客でも何でもない、って言いたいところだろうけど難しいね。とりあえず世論を喚起したということでは意味のある事件だと思う。

みんな他人に責任を擦り付けあって生きているんだな。社会に殺されたんだよ。『腐って狂って弾けて』…社会に殺されたんだ。死人に口無し…。真実は闇の中。俺達の責任でも有るのさ。

『問われる労働組合の存在意義』（法政大学大原社会問題研究所兼任研究員の金子良事さんのブログ）→http://ryojikaneko.blog78.fc2.com/blog-entry-441.html

『腐って狂って弾けて』…社会に殺されたんだ。死人に口無し…。真実は闇の中。俺達の責任でも有るのさ。

人事部の人がホーム係を１０年ほどやった後なら処分をする資格がある。