- 過酷な仕事内容に見合わない低い給料なら、辞めてうちに来なさい！さらなるブラックを体験できますぞ？(´・ω・`)ションボリ
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- バイト時給1200、常勤時給1500(
込み)以上出せないところは不当搾取で切り捨てていいだろう。本当に苦しいなら滅ぼしたほうが(ブラック労働被害が無くなる分)世の為だ。- 6人
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- 日本では特に中小零細は「社長は王様、平社員は奴隷」と本気で思っている社長が沢山いるんだろう
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- ブラック企業対策に関しては、制度上ブラックをグレーか合法にしようと頑張る自民より、日雇い禁止にして正社員化目指した民主のが、弊害は大きかったが方向性は正しかったな。
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- ブラック企業なんて少ない、文句言いたい奴が多いだけ。って「自己責任連呼」の思考停止の馬鹿のせいで、未だこんな企業があるんだ？36協定前からあったよバ〜カ。
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- こういう会社は、助ける必要はなくどんどん潰すべき。いくら何でも、もっと良いところあるだろ。
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- こんな中小零細は社長が中卒上がりのたたき上げが多く、法律と社会常識に疎いのが特徴。とにかくバカなので、出るとこでたほうが勝ち。それをしないでずるずるする方も悪い。
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- 36協定で決まってからだよ。
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