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  • 韓国さんは、ストライキしてもお給料がいただけます( `ー´)ノ日本のぱよぱよの野党さんと同じレベルであほですか。おめでとうございます。
    • 2020年07月10日 05:57
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  • 人間ってね、育った環境とか諸々の要因で培われた考え方を変えるのって簡単じゃないのよね。もしてや同調圧力が非常に強いこの国で‥‥
    • 2020年07月09日 21:17
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  • 中国じゃ10年経ってやっと10日の有休が付くだけだけど、祝日を連休にする代わりに土日が平日扱いになったり、遅刻したら罰金とか、罰金制度の方が充実してるし(笑)
    • 2020年07月09日 20:42
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  • 韓国の事情はどうでもよい。こっち見んなと言ってるのに、最低時給をむりやり上げて自滅した国だろ。
    • 2020年07月10日 03:53
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  • 有給取ると、昇進が遅れると今でも言われてるんだから、そりゃ誰も使いたくないよ。しかも有給を使い切ると後ろ指されるんだろ?「隠しステータス」怖いよwww
    • 2020年07月10日 06:30
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  • デフレスパイラルがトラウマの無能経営者しかいない日本ならでは、というところだw
    • 2020年07月10日 12:13
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  • つまりは、人間が生身の身体で存在すること自体が悪で、ATM��ԣ�だけあればいいという意味なんですね�㤭���㤭��exclamation ��2
    • 2020年07月09日 21:23
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  • 普通に考えて「有給以外で休むな」となれば、ラスボスの変身を疑ってラストエリクサーを最後まで使わない日本人が多い事は、想像に難くないw
    • 2020年07月09日 21:01
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  • それがどうした?( ̄▽ ̄;)
    • 2020年07月10日 08:18
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  • 世界の常識は日本の非常識。独自路線を突っ走ってもいいだろ別に。
    • 2020年07月10日 19:35
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  • 地方公務員はいつでもとってたよ。何も問題ない、当然の権利位のカンジで。育休も5人産んで10年とってる糞女がいるって聞いたけどwww公務員っていいよね。
    • 2020年07月10日 17:32
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  • なんか、転職会議のような会社の評判系サイトで、会社として育休取得制度はあるけど、上司が育休は出来る限り取らない方向にして欲しいと圧掛けてきたと、男性社員が書いてたな
    • 2020年07月10日 16:44
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  • 社畜国家。
    • 2020年07月10日 09:24
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