同一労働同一賃金で良いんじゃないの、ただし同一ね。

女性の待遇改善にとにかく反発する人ってなんでも男批判に繋げる人と同類ですよね(・∀・)

うちの職場は能力給なので男女差は無いよん。それが当たり前になると良いのにね

全く同じ仕事をしたら全く同じ給料であるべきです。ただそれだけです。 つまり全く同じ仕事…即ち「職務上の対応」をするべきなのです。それだけです。

まず自民党議員の女性比率を高めて、閣僚も半数ぐらいを女性にしないと、何をしても説得力に欠ける。

先ずは女性が主戦力の職種(スーパーのレジ等)の賃金が現時点で妥当なものなのか？低すぎはしないか？その検討から始めないとね。

メスの待遇に下駄履かせる逆差別社会の到来ですｗ

間抜けな「働き方改革」で中間管理職にすべてのしわ寄せがきている現状を先に何とかした方がいいと思うよ？(´・ω・`)

正直もうこういう対策チームもいらないと思うけど、まだまだ昭和脳のおっさんらが上にはびこってるんでね。あいつらが早く淘汰されると今よりマシになると思うよ。働く男女共にね。

介護職や保育職の賃金を上げれば、必然的に平均的な女性の賃金は上がると思う。これらの職種が「低付加価値」と思うなら、自分でやってみろ。

仕事できない男より、できる女性を優遇してもらいたい。

賃金や雇用など働く女性の課題について、自民党政府では実現しない。男女格差を是正しなかったのは自民党と経団連だから。

そもそもさ、民主党政権末期の時には今より物価も遥かに安いのに国民の年収で負けてるよね？民主党政権の時より遥かに国民を貧しくしてるのだから民主党政権にも劣るよね今の自民党。

賃金格差の代償として女性では出来ないことを男性がやっているのだとすればその格差も埋めるきっかけにすれば良いと思う。深夜や公私に及ぶ人付き合いが必要かというと自分は不要だと思う。