注意だけって、なんのための法律だよ。 注意だけなんか「はいはい」で済まされて結局改善もされていないやんけ

テレビで外国人が「日本人は遅刻には厳しいけど、会議なんかの終了時間にはゆるすぎる」と言ってました。

未払い残業代については、裁判に訴えても勝てなかった経験をしてる。裁判官にはもっと高い意識を持って訴えを聞いてほしい。

企業が溜め込んでも日本に税金を払わないけど、賃金として払わせれば所得税を取れるからな。官僚がそれに気付いてやる気になったということかな。

ウチの職場、未だに「管理職は残業代出ない、休日も来て回すのが当たり前」の空気流れてます。何も分かってはくれない経営者に翻弄されている毎日です。

高度プロフェッショナル制度なんてものとは縁も所縁もない普通の勤め人のこうした現状に、安倍政権は興味がない。働かせるのが先で、支払いは後だからだ。だから高プロの基準は暫時引き下げられる。

いくら・・・・最低賃金を上げた処で・・・・払わなかったら・・・どうにも、成らず・・・・(大笑)

大手は名前が出ると痛手になるだろうが、中小企業は名前が出てもその他大勢にすぎない。経営者・役員・株主などの刑事罰と資産差し押さえなどを警察と連携して行うようにすればいい。

未払い分を払わせるだけじゃなく、会社ではなく経営者個人に対して多額の罰金刑を課す必要がある。会社に罰金刑を課したら、それが下っ端社員の給料にそのまま跳ね返るからダメ。

働かせる権利ばかり主張して、義務を果たさないとかあり得ないな

フリーターやってるけど、残業せずとも余裕で月35万円貰ってますが、何か？（苦笑）時間の使い方次第で、劇的に変わるぜ？副業が認められてるなら、定時で上がって副業すれば？

労基仕事しろ、

前年比で四倍に届こうかという数字になるって、それまで労基署は何やってたの？