幼稚園生かな…？ 末っ子上経験から言わせてもらうと、何事もミスした事や自分が悪い事に気づいたのなら速やかに名乗り出る方が、黙っていて後から発覚するときより怒られる度合いが違います(爆)↓

はい。即更迭決定だな。

ﾐｽを隠すためにありがちなｳｿだが、ちと安易すぎたな 素直に謝っときゃよかったものを、これ一生言われるぞ

｢ガリバー旅行記｣のスゥイフトは｢ひとつの嘘をつき通すために別の嘘を20個考えなければならない｣と言っている。所詮役所の知性、理性、品性がない下等生物、劣等個体はこの程度なんだよ。バカが(`ヘ´)【講演会場予約取り忘れ､区職員がうその理由で中止 横浜】

事前に確認しない上司も問題あるでしょ。

南区住人だけどそんなのがあったのも知らんし南公会堂？って思ってググったら、南区役所内じゃないか…普通に公会堂の空き見て調整してるだろうから決まったときに抑えておけば良いだけじゃん

人権啓発講演会をツブしたこの人は、人権大嫌いな一部の人たちから見たら功労者なのでは？ ホメるコメントがあまり見当たらないが

また｢ゆとり｣か？本当に使えないヤツが多いな。逆に、まともな同世代が可哀想だ。※

「意地を張るのに嘘ついて、嘘を隠すためにまた嘘をつく。 たとえばごめんなさいが素直に言えたら、 こんな遠回りなどしなくてすんだだろうか」　byさだまさし

嘘をつくと又嘘を重ねる事になる。正直に言ったほうがよかったですね。 頭が真っ白になって、どうしようになったのでしょう。

外部も関わってるんだから上司も放ったらかさないでちゃんと自らの目でチェックしろよ。

今働いているところ職員が辞めて自分ひとりでいろいろな案件かかえてるからこんなこと余裕で起こりそうで怖い。結構あっちこっちに大変大変言いふらしているけどね・・・。

信頼関係を築けない職場は辛いよなぁー。