短期転職が悪って風潮はもう無くした方が良いと思う。人間関係はどこでもある、ではない。仕事はできても人間関係に悪影響及す人は、その組織は長期的には毒。

今の子は扱い難しいよ〜怒られてないから少しの注意もふて腐れるからね。挨拶も出来ない奴が多いが終ってる。辞めてくれて喜んでる人も多いと思うよ。

人間関係は、どこでもありますよ(´Д｀)

新卒1年未満で転職した理由1位は｢人間関係が悪い｣ あたしは新卒１年半で辞めた。理由はたった１年ちょいの間で２回も救急車騒ぎになったから。このままでは会社に殺されると思ったしw

下手に「我慢しよう。頑張ろう！」とか精神を病むよりはいいし、世の中というモノが見えるのかも。。

どんな仕事も運と相性があるから辞めるのも仕方ないと思う。 わたしも転職経験あるからエラそうな事は言えんわー。

人事部と配属先部署との意思疏通がない企業がけっこう多い。多忙を極めている所に新人教育を押し付けられたら休日出勤と残業間違いなし。そりゃ邪険にもなる

我慢がないと言うつもりは毛頭ないけど、大学時代と同じヌルさで考えてたら合わないだろうね。学費払って通ってるのと、給料もらって勤めるのと違うのは当たり前。

求人内容がウソ

昔は転職っていうと候補先探し→連絡→面接って感じでハードル高かったけど、今はサイトに登録しておけば企業から連絡がくるらしい。流動性が高くなったね(;´∀｀)

思ったより会社のブラック度合いは深いね。仕事振りとか色々見直したりすべきだと思う。シカトとかどうなのかな

転職って悪いことかな？むしろ色んな業種経験できて、新しい刺激を取り入れるぐらいしないと企業は生き残れない。