企業はやりたい放題だよな従業員に８時間労働を守らせるように、労基署は傲り高ぶった企業をどんどん取り締まってほしいものである

俺がバイトしてた居酒屋の店長は4〜5年一緒に働いたけど休んだ日を見たことが一度もなかったな 唯一シフトに店長休みって書かれてた日があったけど結局出勤してきたし

そこまで働ける感覚も恐ろしいけど；俺だったら唐突に大爆発するとかメタルスライムは逃げ出した状態になる。

おいらなんて病気のせいでポスト外にさせられ♪毎日毎日往復５時間も〜ロンシー列車に揺られて某県の山奥に“痛”勤させられているんや、しかもその時間は金つかん、過酷度ではおいらの方が上や

３６時間までは人はうごけるってことか？３３時間がぎりだったなぁ・・・・

当たり前？はあ、、、 俺様感覚ダネえ

前職では200時間残業を何度かやった経験あるけど……やつれる(x_x) そして全てカットされたから班長ブン殴って辞めたった。

「飲食店なら、２００時間を超える残業は当たり前だと思っていた」──業界の常識は、世間の非常識。

その分、給料を払っているなら、その労働条件がいい！という人間がいるのも事実だ。

三月まで２３時が４月から２２時終了になった王将・・・長時間労働はよくない。夜は皆、寝ろ。ソフマップの秋葉の２１時終了はまいったが・・・仕方なし。

専務、　じ　ゃ　あ　手　前　が　や　れ　よ　！！　俺とお前とって言おうと思ったら専務ksすぎて腹がたった。

♫ バスケットのお菓子にゃ目がない。陽気な熊だよクマゴロー

残業をしてその対価をきちんと払い、その他に休暇を別に与えたりするならいいけど・・・。でも長時間労働残業で違法をわからない６００人もいる会社の専務って大丈夫でしょうか・・・

２００時間を超える残業は当たり前って・・ 今までそうやって生きてきたのかこの人はｗ