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男性が育休を取得できない要因

95件

2019年05月31日 10:50 J-WAVE NEWS

つぶやき

ニュースに関する日記・つぶやきについて

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そんな余裕のある企業は日本にはないと思った方が良い。
- 2019年06月01日 09:31
- 3人
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経営者がゴミだから
- 2019年05月31日 17:56
- 3人
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一番の大黒柱が仕事せずに暮らせるならすごい恵まれてるよね。
- 2019年05月31日 17:11
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第二子誕生時に夫が3週間休み貰ったが、会社史上初の出来事だったらしく、会社も分からず色々調べてくれた。丁度会社の閑散期だったから取れたけど、繁盛期は無理だったろうな。
- 2019年05月31日 16:27
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旦那が育休とれた理由は「育休もとれない職場なら辞めてやる」と職場が好きじゃなかったからだと思う(笑)
- 2019年05月31日 14:44
- 3人
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家内に取るか？と聞いたけど、稼いでもらって家政婦2人雇った方が収支バランス得だと言われた。実際、稼ぎの面からも男の方が多いし、あまり役に立たない事も多いだろう。
- 2019年06月01日 08:15
- 2人
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その理由の一部は女性にも当てはまるキャリアロスは女性でも同じだワン女性＝家庭にいて子育て。男性＝外で仕事。ヒトって思い込みの強い動物だニャ
- 2019年06月01日 07:16
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双子妊娠中ですが、時間休制度で出血時に夫がいてくれて心強かった。夫は医療職、私の話をしてここは任せて！奥さんのそばにと周りより。普段も大切ですが有難いお休み制度
- 2019年05月31日 14:03
- 2人
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キャリアロスって言うのは女も直面するロスだけど、男も育休を取る事になればそれを織り込んでのキャリア形成計画になるでしょ？社会全体がそうであればロスにならないんだよ
- 2019年06月01日 15:58
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育休も取りたい、出世もしたい、金稼ぎたい、いい暮らししたい、から脱しないと無理でしょうね。自分の子供育てるのに今の世の中犠牲は必要ですよ、恵まれた世代ですから。
- 2019年06月01日 07:49
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有休も取りにくいのに、育休とか無理でしょ。日本が日本らしい会社のスタイルである限り。
- 2019年06月01日 07:48
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職場の先輩が育休とってたけど、残された方は負担増で大変だった。で、「昇給できない」とか何言ってるんだろうと…。
- 2019年06月01日 03:09
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育休取れば勤務評定を最高ランクにしなきゃいけないっていう義務化したらいいよ。
- 2019年05月31日 22:55
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やめれば？なんかあるよ仕事って、今の時代なら。独身なんで、やいのやいのいえませんが、地球はそんなんどーでもよくまわってるってことだと。24時間無休。45.4億歳だってさ。
- 2019年05月31日 22:39
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