つぶやき一覧 | 解雇通知「郵便受け投函」有効?

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解雇通知「郵便受け投函」有効?

92件

2024年03月19日 08:20 まいどなニュース

つぶやき

ニュースに関する日記・つぶやきについて

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パワハラは客観的証拠がないとね。辞めた後でされた鬱になったとか言っても無理
- 2024年03月19日 09:23
- 6人
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レターパックライトが郵便受けにあったら見ずに捨てろって事だ。一般に見ずに捨てる郵便物はない。見てない証明が出来るなら通達失敗
- 2024年03月19日 09:16
- 6人
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スマホ１つあれば証拠は残し放題。　　７年もいびられてい証拠を集めようとは思わなかったのかなー
- 2024年03月19日 10:17
- 5人
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うつ病の人に難癖付けられると面倒だから、今回のような対応にしてるんだと思う。騒げば、要求が通ると思ってる節があるよね。
- 2024年03月19日 09:25
- 5人
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バス会社こんな体質だからなり手不足が解消しねえんだよ　結局困るのは利用者だからな
- 2024年03月19日 10:46
- 4人
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こう言う話って、自分の都合の悪い所を隠して訴えてるケースが多いじゃん。何故そこに至ったのか？を掘り下げて判断すべきかな。
- 2024年03月19日 10:29
- 4人
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どうしようもない問題がある社員。だったら有効かな？と。しかし、「予告」は知りたいわ
- 2024年03月19日 10:00
- 4人
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法的には解雇する30日前までの予告か、30日分の解雇予告手当の支払いを行う必要がある。つまり金をは払えば、解雇予告はなくてもいい
- 2024年03月19日 09:30
- 4人
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特に決まりはないのか　でも問題自体はなくとも大事な通知なのだから確実性を取るべきと思う　レターパックはちょっとねえ
- 2024年03月19日 23:17
- 3人
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どこのバス会社か晒して次の仕事探した方がいい。
- 2024年03月19日 11:57
- 3人
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当然に有効。配達記録付き内容証明郵便使うのは証拠保全。有効期無効関係ない。頭固い系、プライド高い→プライドをズタズタ作戦
- 2024年03月19日 10:18
- 3人
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こういうのは片方だけの話聞いて判断するのはダメよね。労基でも突っ返されたりしてる所を見ると…ね…。
- 2024年03月19日 09:23
- 3人
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解雇なら失業保険すぐ出るだろうし、そんな陰湿な会社にしがみつく必要ある？バス運転士ならどこも引っ張りだこじゃない？次だ次。
- 2024年03月19日 13:30
- 2人
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ショックではある。しかし法的にも道義上も問題なし。そういう会社なのだと納得するしかない。やめて良かった！とプラス思考で進もう
- 2024年03月19日 12:05
- 2人
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ある意味、会社は賢いね。郵便局の配達記録にかわり元社員がSNSに上げたことで通知到達の証拠保全が達成されている。
- 2024年03月19日 12:01
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