鍵っ子、一人でお留守番。食事はラーメンでも作るか外で買ってくる（コンビニは無い）。それが当たり前だった昭和の子供は、なにも困らなかったがな。この機会に子供を自立させたら??

うちの会社は無理だな。労働に関しては臨機応変という言葉を知らないバカの集まりだから→

>子連れ出勤。。。社畜は脳みそ溶けてんな。子供が感染しないように休校にしたんだろうが。一家でコロナ感染して会社様にご奉公か、おめでてぇな。

「指示」でも「勧告」でもなく「要請」ってあたりがどうにも汚いんだよなぁ。あと...自分の名で出してきた「対策」wがどれもこれも裏目に出て、パニクって逆ギレしてる様にしか見えないんだやっぱり。

お！子持ち世帯には、1~2週間の有給辞令か！(くぬ〜、子供作っときゃよかった)あ・・・子連れ出勤、可か。会議室を託児所or学童疎開部屋に改良するのかな。

政治的根回しをする余裕が無かったと判断すべきだと思う。それだけ緊迫。少子化の中、優先順位１番を子供健康。という政治判断。買占めしてる人見ると可哀想。必要な物は日頃から備蓄してると安心。

休校で教員、保護者は困るだろうけど、感染リスク考えたら良い判断だと思う。 これで何もせず感染したら政府のせいにして、休校したらしたで文句をいう国民。 都合良すぎだろ国民よ。 危機感持てよ。

は？臨時休校の意味無いだろ！ 学校だけ休みにしても大人は出歩く 終息宣言がいつになるかさらにわからなくなる

お客さんと密着してサービスする仕事なので在宅での仕事は羨ましいなぁ。でも今週は指名料無料でサービスさせていただいています。

子供の保護は解るが、ある意味過保護と臨機対応力の無さを恥ずかしくも無く露呈してる親がTVに出てる気もして来た。

こんなのは本当にごくごくごくごく一部ですから。経団連は何か言うこと無いのか？

そりゃ大手はいいよね。しわ寄せは全部下に来る。そして、非正規雇用の人が安全弁として使い捨てになる。

お〜い経団連！デスクワークとか在宅勤務できる業種は良いけど、それ以外の業種、飲食とか運輸運送、介護、食品加工に製造業とかどうすんの？アフォ？