後で読む。日本は転職に厳しい国。面接で転職多いとすぐマイナスイメージで聞いてくるからな。

仕方なく派遣で好きで職歴増やしてる訳じゃないのに、職歴多いんですね、とあしらわれるからそこでもう身分の固定化ですよね。正社員→正社員で転職の人は続いても正社員で雇用される。身分固定化（ーー）

ドラクエならそんな心配一切ないどころかメリットばかりなのにねっ！　現実のクソさにはウンザリするぜｗ

ブラックだったからと答えるとそのくらい事前に調べて分からなかったのかと聞くバカ人事　入社してしまってからブラックになる場合があるぐらいの想像力もなし

メリットはあるけどな。いろんな馬鹿でこの世は満ち溢れている事を体感できるぞ(笑)そして、大抵の馬鹿ではさほど驚かなくなるｗ諦めの境地･･･。

こういう風土がブラック企業を助長する　二度目以上の転職はどうせ次もブラックしか雇わないから我慢して勤めるだろう、のように　諸外国では本人が悪質のような理由でなければ転職件数が不利に扱われることはない

勤続年数の平均：日本12年、米国4年、ドイツ11年、フランス12年　から類推すると、転職回数が多いとか言うのはアメリカだけで、他はそれほどでもないのでは?　おまけに平均だよね？

(º∀º)転職前の装備が使えない。(´ｰ｀)防具１つとっても、"軽鎧"と"重鎧"、"革鎧"のような感じで、重さや素材で装備可能な職業が限定されてたりするよ。(´Д` )いつの時代の転職事情だよ。

若いうちに自分のあった仕事を探すのがいい。別に何回繰り返してもいいのよ。会社に迷惑かけなければね。人生楽しまないと。年齢を重ねると能力が例えあっても、年齢で却下され、それすら出来なくなるし。

今は一企業に終身雇用なんて古い時代。自分の実力ついたらそれに見合う会社に乗り換えるのもありだし昔ほど転職数を見る会社は減りました。逆に色々な会社経験して書類通過する事もある

自分の場合、1回目は経営難による若手切りのリストラ(1年半)だったから、今いる会社に入る2回目の転職時にもそう正直に答えた

転職理由なんて見てない、出た学部とか上京した理由に食いつく、てか志望動機もろくに見ず口頭で聞くとんちんかんもいた

社畜だブラックだって喚く権利は、まともに使えるやつだけだがw　使えない奴が喚いても、それは負け犬の遠吠え

マルチに引っかかるのと似てるかもしれない。明確な目的がはっきりしてなく、物事の上辺しか見えてない人は失敗する。