ホーム > mixiニュース > コラム > パートだけ手当カット あり? > つぶやき一覧

  • このエントリーをはてなブックマークに追加
  • 減らすんでなくてつける形で差をつけろよ
    • 2019年07月22日 17:59
    • イイネ!1
    • コメント0
  • パートには手当てが付かないと入社してから言われ時給も面接時に聞いたのと違う。社員で土日祝休み希望出す人がいるから土日祝の休み申請はダメ、月2回までの休み申請しか受けないと言われた
    • 2019年07月25日 03:01
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 入ったタイミングで時給20円違う場合もあるし それのがイヤだな 後から入った人が俺より時給50円高いとかもあったなぁ
    • 2019年07月24日 08:23
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 勤務時間の長短に関わらず一律なら逆に不満も出てそうだけど、一気に廃止も不満は出るよね。時間に合わせた支給額にしたいって話を従業員にしてから行えば問題なかったのかな? https://mixi.at/abENAra
    • 2019年07月24日 03:57
    • イイネ!0
    • コメント0
  • だから、みんな公務員にしちまえばいいんだよ!この国は計る定規が多すぎるし、これだけは特例として別の考え方なんて事だらけ。うんざりだぜっ!
    • 2019年07月24日 03:54
    • イイネ!0
    • コメント0
  • mixiにおっさんしかいないのがよくわかるコメント欄 https://mixi.at/abENAra
    • 2019年07月23日 21:33
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 時給5000円のばか弁護士が偉そうにいうな!フルタイムはそれだけセ金が重いんだよ!逆にパートに手当が出たらフルタイムからクレームが出るだろが!世間知らずのバカはすっ込んでろ!
    • 2019年07月23日 19:11
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 俺の会社では「残業=就業時間内に仕事が終わらないグズ」のレッテルが貼られる。今日も今日とて、パートのおばちゃんがやらかしてくれたクレームに対しての謝罪&謝罪。残業が減らない………。
    • 2019年07月23日 18:18
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 同一労働同一賃金は ある意味 分かりやすい。
    • 2019年07月23日 12:19
    • イイネ!0
    • コメント0
  • ねえよ。仕事しとんだから必要な給与だしなよ。
    • 2019年07月23日 10:55
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 正規だけ手当増やしてパートは据え置きならセーフ
    • 2019年07月23日 08:37
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 長い説明。その手当ての趣旨による。一時金の様に一律手当てなら不当。勤務時間連動なら妥当。それだけ。連動も条件・要項次第だが。
    • 2019年07月23日 07:57
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 私はパートたから介護福祉士の資格手当てないで〜
    • 2019年07月23日 07:08
    • イイネ!0
    • コメント0
  • そういうことにならないように、いま政府が「同一労働、同一賃金」って話をして、法制化を急いでいる。政府広報で出てるから。
    • 2019年07月22日 21:25
    • イイネ!0
    • コメント0
  • 手カットでパーマならありじゃね? https://mixi.at/abENAra
    • 2019年07月22日 20:40
    • イイネ!0
    • コメント1

このニュースについてコメントを書く

前日のランキングへ

ニュース設定