変則勤務だと、確か連勤１２日までＯＫなんだよな。週６勤なんて先月はざらだったよ。

自営業者は休みなし　依頼人が深夜に逮捕されたって電話が有れば、駆けつけならなきゃならないしね　まぁいいじゃん、わかっててやってんだし　嫌なら辞めればいいんだし https://mixi.at/agtQ8DE

俺の日めくりは他人とは違うらしい　5枚ずつめくるような　ただ落ちるような♪　うぉおおｗ遮断機を下ろされた少年兵みたいだよ。

「モーレツ社員」「24時間戦えますか」なんて時代から、今の若者が「残業拒否」「勤務時間外の付き合いはお断り」「有給はちゃんと使わせてもらう」という思考になってきたのは進歩だと思う。

出勤してる時間やタイムカードの時間なら40時間で収まっているが、休みの日に仕事関連のラインや電話がばんばん来る。この時間も残業代出して欲しい。

それって週6でも週5でも残業したらゆうに超えるやん。それって普通にやってるやん。それって労働基準局から止められるの？

2回、14連勤したことあります

休日を週２日以上に義務付けるべきだと思いますね法的に強制力を持たせないと時短が進みません社畜奴隷は週休０日でも良いのでしょうけど、彼らからしてみると非国民扱いなのかな

バブル前夜、履歴書をチラ見しただけで即採用してくれた会社がそんなだった。毎日22時まで。そんな会社が上場して株を売ったら、生涯賃金を軽く超えて33歳でセミリタイアを気取って今に至る。

男の人は特に週6勤務野イメージある。 土日祝ちゃんと休みの人のがかなり少ないよね。 私の会社は社員残業多いけど珍しく土日祝は完全なる休みの会社珍しいなとおもった。

世の中、「24時間365日休み無し」、しかも無給の仕事もありますから。それを余裕でこなす人達に笑われますよ。

別に違法ではないよ。本当の違法は7連勤以降です。だけど、それを全て把握できないのはお上の目が節穴なだけです。

週40時間なんてのがある事自体知らなかった。ぶっちぎってます。

じゃあ俺が昔高卒後4ヶ月で辞めたＤ日本印刷みたいな工場の三交替12時間労働(昼昼夜夜明休)なんてものは完全に違法ですね。