1996年採用？ならとうの昔に時効だろwww不当解雇で訴えろ。

良さそうな求人が片っ端から大卒限定で歯軋りしてる高卒にしてみれば正直嫌な感じ。｢大卒なのに就職できず、藁にもすがる思いで…｣って擁護あるけど、仕事選ばなければ大卒のが圧倒的に求人あるよ。

確かに高卒程度の試験を受けた人の合格枠を奪ったのはいけないことだけど、正直もう時効だと思うのよ

高卒に大卒も含まれる場合と含まれない場合がある。応募して大卒だからと断られた経験あり。

擁護してる人は、障碍者枠の採用に健常者が障碍者と偽って応募、合格するのも良しとするのでしょうか？この案件はそういう事ですよ？

何年か前のmixiニュースで同じようなの見た。高卒の人の雇用機会を奪うのが問題なんだよね。この人分かってたと思うよ。しかし勤続24年で懲戒免職とは辛いね。

イオンド大学のトンデモ博士であれば同情しないんだが、ちょっとかわいそうに思えてきた

昔は、鉄道（現業系）は男の職場、「高卒男子の職場」と決まっていた。大学を出てしまうと本社部門でしかも狭き門、それを何となく思い出しますね…　　現在は、それもすっかり崩れてしまってますが…

「オーバークオリファイド」、厄介よね…。公務員だと細かくカテゴライズされているので、こういうケースも多いかもしれないね。

バカだねえ(笑)自分だけは逃げ切れると思ったのかね？今から再就職は厳しそうだよね。

大卒でないと受けられない試験があるし、高卒でないと受けられないものもある、ということですね。高卒だった他の誰かが犠牲になったのだから、処分は仕方が無いですね。４８歳再就職…お気の毒様。

ん？どういう事？と思ったけど粒や一覧見て納得(^_^;)

この年齢の高卒と大卒は、就職の難易度に天と地ほどの開きがあったからなぁ(←天側！苦笑)　でもコイツに同情の余地無し！ってか、誰が通報したんだろうね？

逆なら完全に学歴詐称だけど、大卒だって高等学校を出ているのには変わらないはずなのに？