俺も報告しないだろうな（笑）

体調不良を感じたら、休暇や半休をとって医療機関に受診し易い様にする職場の雰囲気（若しくはマニュアル）って大事だよね。そうしないから、結局こういうことになる。

えぇ、病気の可能性まで報告しないといかんの？性病かもとか、水虫かもとか上司に言わなくちゃならんの？そんな馬鹿な話ある？

恥ずかしくて職場に居づらくなる案件でしょうか？

家族が感染してたり、本人も陽性だったり…こういう場合は、やはり慎重になって欲しかったねぇ…。

正社員が多い企業では保健所への報告義務があるからこういうのはあまりないはずではあるが、個人事業主への業務委託が多い業種だと、ダマで勤務は普通にあるはず。

プレスリリースが遅いですね🤔

そんな時代もありましたねぇ。

いまだにコロナはただの風邪だと言ってる人達もいるから、こういうことはあちらこちらで起きてるんだろう。在宅やめたくないな。

疑いって　結局コロナであったか否か証明されてないのに処罰はおかしいだろ　もうなんかコロナって言えば何でも悪に仕立て上げられる風潮はどうかしてるぞ？　インフルで同じ事やるか？

滅私奉公なのか？。惰性なのか？。怖いよね。