消費者が安価な商品を求めすぎ。おまけに、質まで重視。結果、人件費に影響が出る。質の良い商品には、それ相応の対価を(^ ^)。ブラック企業を作るのは、ブラック消費者である。

どっちにしても、安くこき使おうっていうブラック企業には未来はない。いいことだ

今朝のＮＨＫラジオ討論でも、フォードは給与を増やしたから社員はＴ型フォードを買えるようになったという話が出た。儲かってるくせに給与を増やさないから買いたくても買えない今の日本は豊かか？

ファストフードや全国展開ファミレスや居酒屋で価格が一緒なのに、人件費に差をつける意味がいまだに良くわからない…

そうなんだ。北海道は、８００円に満たないからなあ。 だから後輩や知り合いがコストコで働きたら、長くはたらくんだな。(^_-)-☆

選択肢が増えただけでも大歓迎だな。労働力を買い叩くのが当たり前な企業より優秀な人達を集めやすいだろうし。

経営者の首を全部切って外国人に入れ替えれば相当まともになるだろ。海外では奴隷と定義されることがジャップでは普通なんだからｗ

とりあえず今日本に必要なのは、こういうシステム。 安定感、安心感が無いと少子化に歯止めが利かず高齢化のみの国になる。

別に際限なくコストコに雇用されるわけじゃないんだから問題ないかと。同水準の給与体系を維持できる経営状態なら取り立てて騒ぐ程度のことじゃない。給与の高いところに人が流れるのは普通だろし。

これは下手なキャバクラより稼げるね

人材確保が難しくなる→労働力を安く買い叩こうとしか考えてない会社はサッサと潰れちまえば良いんだよ

毛唐の店だから調子悪くなったらドライにバッサバッサと切るでしょ。ま、先に金払わないと商品すら見せないとこなんか二度と行かないけどね(--;)

同じ大手(競合社)のイ○ンも見習え(―＿―)

入るだけで年会費４０００円取るからだろ！