優秀な人は確かに他でも行けるが、早期退職金は会社が認めた者のみに支払うという一文が入るのはよくある話。会社は結構強かで、抜けてもらうと困る人には新体制後にポストを用意する事も少なくない。要するに本音は使えない人を切る為のもの。

「トカゲの尻尾切り」、どこもかしこも末端を斬り捨ててトップはあぐらをかいで居座っている。

不正会計はあくまで経営問題であるから、経営層である役員や会計の不正処理に携わった者だけのリストラで良いのであって、事業をわざわざ縮小し無関係の従業員をクビにする経営感覚は、狂人の発想だろう。経営陣に糞在日でも潜入しているのか？？

5年間で7000人を削減するとのことです。余剰人員を抱えている企業がこぞってリストラしたら、新しい在留資格なんて全く要らないと思います。

取締役から順番に1,060人辞めて下さい。1,061人目が取締役で1,062人目が社長に就いて再建して下さい。

アイマックチェーン店を1060店舗斡旋したら良い､家電の売り上げ上がるぞ？1店舗あたりの売り上げは切り取り次第だしなw

ある東芝の社員が、10歳年下の女性と結婚したくて女性の父親に娘の老後はどうするんだと反対されたが東芝と聞いて掌を返したが、こんな状態になって東芝だから結婚を認めたんだと偉そうに罵倒されているというのを聞いたことがある。

知り合いの大学４年生が、この春に東芝に就職します。大リストラ中でも新卒採用するのね。何か不思議。

それにしても一番好調だった半導体うっぱらったのが一番訳わかんない、他に捨てるべきものが沢山あったからこうなるんだろ。 足し算引き算もできねーでリストラすれば何とかなる？10年後東芝は残ってるかね。

【唯一の優良企業が潰された】東芝は日立製作所や三菱と並んでると勘違いしてる日本人が極めて多いですが東芝はパソコン世界シェアーずっと５位日本を背負ってた他は３０位以下。不明朗な会計は買収した米国企業ＷＨ。露骨な罠で潰されてく日本人

上はしがみつき 下は切り離す… 立て直すなら、上が芝替わりしなきゃ先が無いわな

どこがアベノミクスで景気回復やねん。阿呆ちゃうか。

なんだかなあ。アメリカの原発買わされてめちゃくちゃになった。