産休→育休を3回繰り返して退職した人がいた。そんな長期とは誰も思わなかったから、増員なしでカバーしてた人が過労鬱で倒れたケースがある。在籍中の仕事量がほぼゼロでも満額もらえるの!?

社員2人で一人が育休を取るなら、残った一人は「一人で2人分の利益を上げて、自分は一人分の給料を受け取って、休んでる一人は受けとるだけ」になるね。さらに年金や生活保護や弱者達を養う

片親の場合は？何よりも現状の日本国において、生活が苦しい人はどの存在するのか？人の声に耳を傾けると聞こえの良いことは発するけれど、中身のない総理に何ができようか？

選挙前に、国民にあの手この手でバラまくような政策は、もう禁止にしろ！まるで金銭による票の獲得や誘導みたいだぜ！選挙違反（買収罪）かよ！wwwww

原資は？ その間も働いたり、フォローでしわ寄せが来ている人の税金で１０割給付ですかぁ＾〜＾ 岸田のことだから、そのために、またしても増税ですぅ？ 働いたら負けって本当だな＾＾

消費税を下げたら良いと思うよ。皆んな平等に楽になるんだけどな。

なんか、ちょいちょい『10割も払ったら会社が潰れる』って人いるけど働いたことあんのか？まさか育休給付って会社が給料払ってると思ってる？6割でも10割でも出所変わらんだろに

その人の仕事もカバーしなくちゃなんないメンバーはどうしろと？

この人の頭が異次元に行っちゃってる気がする。

公金チューチューしている寄生虫どもを根絶やしすれば消費税０も可能なのに、バカ政治家は経営センスゼロだよな。

選挙前だからと思って甘い言葉で誤魔化すな！議員減らして消費税廃止すればいいじゃん！居眠り議員、セクハラ、パワハラ、性犯罪者の議員なんて国民の代表とは恥だ。議員の資質、資格なし！

育休給付の年収の壁なんてたいした意味を持たない。子供いるいない結婚してるしてない関係なく、賃金が上がるようにしろよ。消費税撤廃して法人税と最低賃金を上げれば子供は自然に増えるよ。

ナンもするな！。言うな！！

子供を増やしたいのならば女性の就業率を抑制して男性の手取りを増やすしかない。 バカ以外にはわかること。