- すまん用意できん
とかならまだ仕方ないと思えるけど、え？出さないよ？
あんたらバイトじゃんみたいな態度だとさ、、
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- 「休業手当払え！」は分かるけれど、「10割払え！」とマスコミの前で吠えるのは「ほぼ恐喝」
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- コロナが収束していざ忙しくなったときアルバイトがいなくなったらどうすんだろ？そのしわ寄せが正規社員にくるんだろうね。
- 10人
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- 紅虎よく行っていて、担々麺が好きなんだけど、なんかヤクザみたいだなあ。
- 10人
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- ドコモ金ないからむりちゃうの？
- 9人
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- アホだな。切り捨てたバイトの家族や友人知人も顧客になること理解していない。今後の雇用も悪化して店も回せなくなるだろう
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- 労基法違反ゃん？ ど〜せ社員にも同じような待遇なんだろ？ 感染を非難する時点で・・ (-。-)y-゜゜゜
- 8人
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- 解雇せず無給で自宅待機？であれば完全に違法行為。休業手当を支払った上で、多少めんどくさくても雇用調整助成金を申請するのが筋でしょう。
- 7人
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- 本社福生だったんだけど、移ったのかな。会社経営が不振だったからキワに。これを機にもっと際どくなるか。でもバイト扱いってこんなもん。バイトの雇用形態を国が変えないと
- 7人
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- 正社員だけで仕事回したら？火の車になるだろうけど。
- 6人
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- アルバイトや、パートであっても、正社員に近い労働をしているなら、正社員に準じた補償を行わなければならない。民法が変わっていないなら違法かもね。
- 6人
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- アルバイトがいなければ現場は回りませんよ？それなのにこの仕打ちでは…
- 6人
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- どういう規定内容にしてるか分からんが、ｱﾙﾊﾞｲﾄが正社員と同等に…のつもりなら、そや無理やて。○○してくれて 当たり前の意識は やめた方がええと思うぞ
- 5人
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- 私の知り合いは、オンラインを使って、強制労働させられたのに、それに対する賃金が支払われないと、おっしゃっていた
これって、労働基準法に触れるよね？- 5人
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