中島武？ 糞野郎ですね。

会社員・バイトは良く考えろ。会社からの金は「給料・手当」の他に「賠償金」もあることを…。ブラック企業が増えたのはオマエらが "自粛警察" のように騒がないからだ。

会社都合でシフトを白紙撤回した分は請求できると思う。恐らく過去３か月の平均の１０割の補償が妥当か。

毎度毎度だが「脱法だけれど　違法ではない」

辞めたいときはすぐ辞める。雇う側も、切りたいときはすぐ切れる。労働基準法的にもそれがバイトでしょ。契約書交わさなかったの？

この会社は確かにひどいけどユニオンもちょっとおかしいよね。会社がつぶれたら要求すべてもらえないのにあほや

この国の労働法は上に行くほど努力義務程度の認識だからなぁ(´ω`)政府が補償渋ってOKなら会社だって出さなくていーんじゃねって考えも出てくるわな。すげえ国だなここｗ

かなりブラックな企業だよねぇ〜！(・∀・)人(・∀・)胡散臭いから全く行かないけどな！

結局、国が企業に対して補償を厚くするから、申請だけして労働者に渡さずそのまま損失補填に当てるだけ。　どこまでも『個人』には保障をしない社蓄養成ヒトデナシ国日本。

あーあ。この会社バカやったねぇｗｗｗバイトが逃げ出すぞ。いやマジで。正社員だけでシフトが回るなら、是非やってみれば？こういう頓珍漢が経営者だと飲食店は潰れるわな。

際コーポレーションは 糞だぜ マジで 会社都合案件を自己都合案件にしようと 捏造し 路頭に迷わせようとするからな この会社は なにせ 際(きわ)と 言うだけあって 経営者は 中国人だからな

アルバイトって使う方も使われる方も責任がないのが使いやすさじゃなかったのか １０割の保証はそもそも無いでしょうが

そもそも店にじゃなくて個人に休業手当を支給すればいいんだよな。中小企業は経営が厳しいところ多いから、あの手この手でズルをするんだから・・・