「私はコミュ力低い人とは働きたくない」と「会社がコミュ力低い人を解雇するのは不当である」を区別して理解できるかが大事であり、ある意味記事を読む人のコミュ力が問われているかもしれません。

職場に向いてないと残ってても辛いだけな気もする。

コミュ障が活躍できる部署を探すのが上司の務めです。（割とマジで）

そういや、何かにつけてある人ある人に「あいつ発達障害じゃないか」って言う奴がいた。でもね、進展の無い会話しか出来ないオマエの方が…っては言わない。哀れだから。

この人とコミュニケーションが取れないってことは、周りの人ももさしてコミュニケーション能力が高いわけでもないって禅問答みたいなことにならんか？

あは！　『些細な事で不機嫌』の理由が、残業代が出ない事だったら、一気に気持ちが傾くよ(笑)

採用面接とか試用期間ではわからなかったってこと？ 接客がぶっきらぼうだったのかね？🤔

え？コミュ障は就職するな、って事？随分と滅茶苦茶な事言ってんな？それが認められるなら、大半の人間がクビになるぞ？

賃金未払いの期間長いし、未払い残業代多いし、解雇理由は滅茶苦茶だし…本人のコミュ力より、会社側の品格を疑うレベル。職場での集団イジメが容認されてた可能性が高いんじゃないかと思う。

いや長期的に未払い賃金あったなんてこの会社もおかしいだろｗ んでこないだの日本語できない外人客お断りの飲食店の店主もコミュ力に問題あると思うけどな、アレは擁護派も多かったのにｗ

飲み会に来ないみたいな話かと思ったら違った。そりゃ些細なことで不機嫌になって、相手を威圧したり不快にさせたりする奴なんかいらんわ…。協調性というより自制心が足りない？

どんな仕事でもコミュ力はいるのに。

同じ人が職場にいるけど雰囲気悪くする。イライラし出すとバンバン音立てて仕事するし嫌味のように無駄にため息つくしこれが始まると嫌になる。やってる本人はいいけど周りは迷惑。辞めて欲しい

無能あるいはコミュ力低いって元フィロとその弟子筋というか兄弟分みたいな☆彡といずみ大ウソツキやみたいなのをいうのか？