• このエントリーをはてなブックマークに追加

2015/07/30 07:29 配信のニュース

746

2015年07月30日 07:29

  • 『結婚されてますか?』の質問までは我慢できるが『妊娠したりで辞めたりするから…』って言われました。
    • 2015年07月30日 13:28
    • イイネ!3
    • コメント0
  • ここが何より怖い→「説明してもなかなかわかってもらえない企業もありました」
    • 2015年07月30日 13:02
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 「これ答える必要ないよな」って思っても、結局その場で抵抗はできないのが弱者の立場。採用面接担当するくらいならちゃんと勉強しろやと思う。(数少ない面接でも、テメェと思ったことはあるよ)
    • 2015年07月30日 12:34
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 約20年前の学生時代に、私と同じゼミの女の子が就職活動の面接で「君は処女ですか?」と訊かれて、泣いて帰ってきた事があった。今なら社名公表くらいの社会的制裁では済まされない話だろう。
    • 2015年07月30日 12:14
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 知らなかった。なにぶん就職難の時代でしたので女性のスリーサイズ聞かれても答えざる得ないくらい学生は立場が弱かったです。
    • 2015年07月30日 12:13
    • イイネ!3
    • コメント2
  • パチンコに面接にジーパンはいて行った 面接官『好きな機種はなんですか?』 僕『ダイ花火です』 面接官『おお花火です』 今年こそ大花火打ち上げて 綺麗な綺麗な大花火を咲かせようではないか
    • 2015年07月30日 11:58
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 実際は面接される方もする方もわかってないのが多い気がします。
    • 2015年07月30日 11:57
    • イイネ!3
    • コメント2
  • 結婚出産はまだしも介護とか聞かれても困るよね。その時にならんと分からん、としか。
    • 2015年07月30日 11:52
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 本籍地なんて誰でも替えれるのに何かのあてになるのか?
    • 2015年07月30日 11:43
    • イイネ!3
    • コメント0
  • だからと言って、「その質問はアウトです。」って面接官に詰め寄る?んなこと出来んでしょ!
    • 2015年07月30日 11:36
    • イイネ!3
    • コメント0
  • だから、超シンプルにすればいいんだよ。「幾ら払えばいいの?」+「何やってくれるの?」 それ以外の事聞かなくて良いという方向が主流になれば、変わってくると思うよ。家族の事とか聴くのはNG!
    • 2015年07月30日 11:32
    • イイネ!3
    • コメント0
  • シールズの件で朝日が助け舟出してるニュースだね。
    • 2015年07月30日 11:31
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 推しメンは誰ですかは違法?
    • 2015年07月30日 11:12
    • イイネ!3
    • コメント0
  • 飲食関係なら外食頻度は仕事に関係あると思う。が、違法かどうかは別として 職種によりその人の生活習慣を知ることは必要だと思うんだが(悪食で病気になるとか)なぁ。
    • 2015年07月30日 10:15
    • イイネ!3
    • コメント0
  • まあ、あんまり厳しいと採用する側としては話のとっかかりが無くなって悩むだろうなw雑談を通じて人柄を知る目的もあるんだろうに。もう、書類選考だけで採否決めさせた方がいいんちゃう?ww
    • 2015年07月30日 09:48
    • イイネ!3
    • コメント0
ニュース設定