いない方が上手く回る事もある。 https://mixi.at/agoKTHB

器用貧乏ってあるよな。人に頼むより自分で遣った方が速いって思っていたら人を使えないし育たない。天才的な選手は指導者として適性がないかも。

仕事の責任なら上司が無能でもそのポジより↓にいる限り無能以下の責任しか負ってない。外部から見れば↓な訳で結局無能か有能かは人が判断するんだよなｗ

有能だと思ってた人が上に立ったら実は無能だったとわかったときは失望とそんな判断力しかない自分に自己嫌悪を感じたものだった…

ニップには優秀も無能もいません。無脳ならいるよ。全員が脳無しだからね。カプサイシンで今日もファイヤー！

何を指して有能と呼ぶか　仕事が出来る　それとも人付き合いが上手か どちらも大事だけど　運もあるｗ

自営業主から思うに、自分は会社に属してないが、評価で「出来る人」ってなにをもって定義するんやろ？ 皆が皆「二刀流」では無いと思うんやけど。

ハナ肇とクレイジーキャッツの曲そのまんまの奴(https://youtu.be/9IyyYqUhmtA)がいて、しかも上司で、まじ辛かった。そんでもってそいつが原因で首に(笑)

初耳でもない有名な話を林先生が驚く初耳学！』（TBS系）として報道するTBSは無能と、、、メモメモ

バブル世代の会社員に、有能なやつなんておらんやろ。。 https://mixi.at/agoKTHB

日本の現実、安倍晋三見ればわかる

わかるー！笑

出世と言えば、うちの会社は未だに年功序列的なところがある。 無能が上に昇進するのはもう見飽きた。 人徳がない奴も昇進するしなー。

結構、正論な気がする。もちろん、全員が全員…じゃないとは思い、ごく一部の人かもしれませんが…。 憶測だが少なくともうちの会社は？？^_^;