退職の意向を労働者本人に代わり会社に伝える退職代行サービスがなぜ必要なのかよく分からない。辞める側に後ろめたい理由があるのでしょうか。退職したその日にすべてが完了することは

自分でやれと意見も多数あるが精神疾患なる位のブラックとかにそれは無理でしょうね(´Д｀)後、持っていったらの前で破かれ無かった事にとか去れるとかね(T_T)

退職代行をしている会社をやめたい時は誰に頼めばいいんだ？

いかなくっていいんだってばよ。会社も学校も。いきるほうほうを考えて。ただ、勉強しないと会社に逝く羽目になる。会社にいくと勉強する必要がアル、そりゃあの世にいきたくなるわさ。

↑の会社の人がこれ使って辞めたと聞いてその経緯を色々聞いたりして今まで対岸的な話だったのが結構現実的な話として理解した中々本人の感じてる圧力は周りは判らんのだな

『やめる』時ぐらいは自分でしなきゃ。次の就職時に『前の会社』に連絡取られたら、アウトじゃん。

他人に退職手続き頼むくらいなら、自分から『辞めます』くらい勢いで辞めた方が、スッキリする。

飛ぶ鳥跡を濁さず・・・退職の処理くらい自分でやろうよ。こんなんじゃあこの後どこに就職しても同じ事の繰り返しだよ。

退魔代行に空目した

来月から夜勤有りの派遣で工場に転職や。工場労働やし変なブラックさはないだろう。

別に、退職届出して怒鳴られたりするなら、郵送で良いし。んで二度と顔出さないで良い。てか、退職届は会社側も拒否できないはずだが？

退職願いならいざ知らず退職届なら会社が受け取ろうが受け取るまいが動画でも撮りながら提出したらそれで辞められるでしょ。辞めて二度と関わらないのに何をビビってるんだか。

記事が弁護士サイドに立った内容ですね、よろしく無い業者もあるのでしょうが、弁護士会が司法書士事務所に脅しとも取れる警告文章を送付するのはどうかと思うけど。

弁護士を頼んだら費用も掛かる。それなら自分でやる。芸能ゴロ的なヤバい事務所で働いたこともあるが、給料日でドロンして残りの給料を放棄です。