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終身雇用 日本の伝統ではない?

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2019年05月24日 06:42 ITmedia ビジネスオンライン

  • はっきり言おう、どうでもいいわ!生きる為に金がいる。だから働く。それだけだ!
    • 2019年05月24日 11:05
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  • 「伝統」なるものは反復を通して過去と現在との連続性を保証するものとみなされながら、実際にはその多くが暗示する過去よりもごく新しい時代に作られたものである。(エリック・ホブズボウム)
    • 2019年05月24日 11:01
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  • 本気でやりたいなら資本主義と社会主義の半々の社会構造を構築する必要が有ると思うよ。社会主義の理想が日本で実現したと一頃言われたのも既に過去の話でね⇒
    • 2019年05月24日 10:55
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  • とりあえず使えない奴はすぐにクビにできるようにした方がいい。
    • 2019年05月26日 22:43
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  • ホワイトカラーみたいななんの利益に関係しない奴等はクビでいい
    • 2019年05月26日 22:09
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  • 日本で「終身雇用」が取りざたされ始めた頃に新卒だったのが、ちょうど第一次就職氷河期のリストラ対象として粛清対象となった世代。つまり終身雇用とは新卒から定年まで守り通された事の無い「詐欺」であるのだ。
    • 2019年05月26日 21:44
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  • バブルで調子のってその水準に甘えてた馬鹿共を甘やかし続けた結果だよね 全てではないと思うけど
    • 2019年05月26日 21:09
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  • へ? 3年経てば伝統じゃなかったっけ! (*´ω`*) いやはや、メディアさんの伝統ってコロコロかわるよね。
    • 2019年05月26日 19:31
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  • 採用したなら最後まで雇ってください。従業者ではなく使用者に様々な問題がある。簡単に解雇しすぎだし、1人の人間の生活や将来を簡単に切りすぎる。現代の雇用、貧困、家庭の問題は企業の「器」に相関がある
    • 2019年05月26日 17:33
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  • 要は無能が昇進して昇給するシステムがおかしいんだよね。
    • 2019年05月26日 17:21
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  • 無駄で無能なホワイトカラーが多過ぎるんだよ、現場に人を回せっての、実績に合わせて給料渡せっての。 無能な事務屋を食わす為に現場は有るんじゃねーよexclamation ��2�फ�á��ܤ���
    • 2019年05月26日 12:26
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  • 突っ込み処が余りにも多過ぎて、酷過ぎる程に酷過ぎる記事だ。 「終身雇用」の否定は結構だが、何故に其れが「日本否定」になるのだろう? 移住すれば? 選挙権が有るならば、投票すれば?
    • 2019年05月26日 11:51
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  • 中国で商売しておいてよく言うよ。あんな奴隷制の場所と賃金で競争してたら、そりゃ日本じゃ勝てないよ。トランプみたいに中国のやり方に文句言えよ(適正な賃金を払えって)
    • 2019年05月26日 11:12
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  • ムラ社会と終身雇用は相性のいい部分と悪い部分がある。生涯を集団へ帰属する、横の繋がりという面においては相性がいい。
    • 2019年05月26日 09:02
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  • 終身雇用は「会社が40年以上存続する」ことが前提ですが、自由競争を旨とする本来の資本主義社会では極めて困難な話です。終身雇用を望むことは、規制で既得権益者(経営者)を守りたいと言うのと同義に思えます。
    • 2019年05月25日 23:46
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